自今年新一轮“双报到、双报告、双服务”工作开展以来，嘉定区南翔镇丰翔社区党总支持续深化拓展制度落地成效，积极打造“社区牵头发力、驻区单位党组织助力、在职党员协同加力”三方共治共建新格局，用实际行动不断提高党员群众的幸福感和满意度。

社区牵头发力：“号召”到“集结”，奏响服务“三部曲”

从报到人数、报到意愿、服务类型等方面着手，丰翔社区党总支遵循每周一次排摸汇总频率，依托“上海智慧党建”网站和“先锋上海”小程序等平台，动态掌握“报到党员”数据信息。从实排摸，突出方向。通过线上建群和线下建档，落实“双报到”工作，目前辖区内持《党员报到手册》前来报到的在职党员共有45名。适时解读，针对开展。结合区委下发关于“双报到、双报告、双服务”工作指引，契合村居党组织指引小班化培训，丰翔社区党总支第一时间召开专题研讨会，以项目化开展志愿服务作为参与社区治理、密切联系服务群众的“重要抓手”。加强管理，释放动能。按照“岗位所需、党员所长”的原则，丰翔社区党总支在“双报到”工作上，主张由“碎片化”到“体系化”，构建出“居民点单—社区派单—党员接单”的服务模式，让每一个党员对照岗位工作目标、自身特长作出承诺，结合《党员报到手册》推行“指导性内容+自选动作”的项目清单，激发党员参与社会治理的主观能动性，促进志愿服务和群众需求之间实现精准对接。

驻区单位助力：“独奏”变“合唱”，联出党建“朋友圈”

为坚持发挥党建引领的磁吸效应，丰翔社区党总支全面推进常态化结对帮扶相关工作落实成效。结对共建聚合力，做实“三清单”。通过联盟搭台合作，与嘉定区建筑业事务受理中心党支部开展互联共建，双方立足社区实际，深挖联盟单位的资源禀赋，在队伍建设、社区治理、志愿服务等方面进行了深入交流，有效凝聚并形成“需求、资源、项目”三张清单。集思广益优实践，联动“家校社”。在网格治理工作中引入“儿童视角”，积极构建“家校社”联动新模式，与古猗小学党支部共建共享成立“‘猗’彩纷呈红领巾议事厅”。以儿童参与的“进行时”赋能社区治理的“未来时”，引导孩子们在“我与人大代表面对面”交流中，聚焦小区垃圾分类等多个社区治理议题提出自己的见解和建议，鼓励亲子共同参与社区治理。联建服务暖民心，推出“助老行”。为满足多层次的养老服务需求，丰翔社区党总支坚持协调联动到位，联合南翔镇社区卫生服务中心定期举办小美健康科普讲坛，以项目织密为老服务保障网，通过开展结对共建主题党日，在走进社区慰问社区老党员、困难党员的同时，抓好与社区居民的对接联系和服务，架好党和群众的“桥梁纽带”。

在职党员加力：“陌邻”变“睦邻”，激活社区“邻”聚力

针对管辖小区人口多、事项杂的现实情况，丰翔社区党总支发挥报到在职党员特长优势，引导和鼓励他们融合自身所长推动社区自治，并结合“美好社区 先锋行动”项目，形成社区牵头、多元参与、党员共商的“智享管家团”。邻里共治“通末梢”，多元主体齐发力。通过参与“三五”环境整治行动、楼道消防安全巡查等活动，在行动中争做表率，广泛发动居民一起清理人行道、绿化带内的垃圾，清除楼道消防器材等公共设施上的“黑广告”，助力家园“提颜值”。邻情共融“无缝隙”，丰翔家事“有人帮”。把党员特长和群众需求有效衔接，探索实践“1＋N”帮扶机制，培养挖掘社区“多面手”，让在职党员作用显现出来。围绕“幼有善育、老有所养”，一方面开展特色自治楼道建设，以“小美客厅”为主阵地，以楼组为单位，鼓励在职党员组团式服务，为营造特色楼组出谋划策，如：9号楼组“新月轩”开展“赠送绿植”特色活动，由绿植达人培育绿植，每年定期传授绿植养护方法和赠送绿植。另一方面，坚持打造多彩共创理念，通过举办“为地球充值”系列活动，培养辖区青少年的社区责任感、环保意识及规划能力，提升社区凝聚力。

下阶段，丰翔社区党总支将持续凝聚发挥在职党员“双报到”力量，瞄准社区治理发展中的难点堵点，努力实现资源链接到社区、力量整合到社区、服务下沉到社区，从而实现“1+1＞2”的叠加效应，不断增强居民的获得感和幸福感。